今年以来，捷城物业党支部坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效，“学”得深入，“做”得扎实，呈现良好态势，取得重要阶段性成果，全面从严治党向基层延伸迈出坚实步伐，有力推动了改革发展稳定各项工作。

　　精准“滴灌”，组织党员真学深学

　　采用多种方式讲党课，变大水“漫灌”为精准“滴灌”。从5月份以来，组织党员真学深学，充分利用每月一次的党员活动日，开展专题讨论交流，坚持“每月一课”制度，全方位多层次讲党课，组织和引导党员真学深学，形成了浓厚的学习教育氛围，真正做到了学有所得、学有所悟。截至11月底，共组织5次专题学习讨论，查摆党组织存在问题2个，解决问题2个，查摆党员个人存在问题22个，已解决问题14个。通过集中式、制度化的学习，公司12名党员已对党章党规的基本要求有了系统的掌握，对系列讲话的基本内容有了较全面的了解，参加组织生活、履行党员义务更加自觉，党性观念和党员意识得到显著增强。

　　以学促做，立合格标尺、树先锋形象

　　资产管理、停车管理和公共自行车服务三个部门结合实际，搭建党员发挥作用的实践载体，从自身问题改起，从干好本职工作做起，通过以学促做，每位党员在各个工作领域充分发挥主体作用，树立党员先锋形象。在G20峰会期间，周选能、钱英、毛世源、王贤华等党员同志，充分发挥党员不怕苦不怕累精神，每天保证至少两次巡查，确保千岛湖城区500多间营业房和城区道路停车收费、城区公共自行车系统在G20峰会期间平稳顺利。尤其是周选能同志，面对城区道路单双号限行的实际，主动放弃休息时间，不厌其烦对城区道路停车收费和公共自行车站点服务工作进行巡查，在人手不够的时候更是亲自参与车辆搬运维修工作。

　　边学边改，以学习教育为契机补齐“短板”

　　“坚持问题导向、突出薄弱环节、做到边学边改，切实解决工作中存在的突出问题，每位党员要以学习教育为契机，立足做实基础工作、加强薄弱环节，采取有力措施，着力补齐党建工作和基层工作的短板”。通过查漏补缺，不断完善工作制度，制定《捷城物业议事规则》《经营性资产租赁管理办法》，完善公共自行车服务考核细则、自行车管理部工作职责、客服热线岗位职责、车辆调运岗位职责、站点服务岗位职责、千岛湖公共自行车维修、报废流程、采购流程等十二大制度，同时设置党员活动室。

　　从严治党在路上，筑牢根基正当时。通过深入开展“两学一做”学习教育，公司党员们对做一名合格党员的标准认识更加明确，党的意识、组织观念得到强化，全面从严治党向基层延伸的步伐铿锵而有力。（邵莉）